دانلود پاورپوینت سبک های جدید رهبری

این پاورپوینت به بررسی سبک‌ های جدید رهبری می‌ پردازد، از جمله رهبری تحول‌ آفرین، رهبری خدمتگزار و رهبری معنوی. با تحلیل ویژگی‌ ها و رویکردهای مختلف، به نقش این سبک‌ ها در بهبود کارایی و اثربخشی سازمان‌ ها پرداخته شده است.

مقدمه:
رهبری به‌ عنوان یک فرآیند تأثیرگذار بر فعالیت‌ های گروه یا سازمان، همواره یکی از موضوعات مورد توجه در حوزه مدیریت بوده است. با تغییر و تحولاتی که در محیط‌ های سازمانی و جهانی رخ داده، نیاز به سبک‌ های نوین رهبری که بتوانند با این تغییرات همگام باشند، بیش از پیش احساس می‌ شود. سبک‌ های جدید رهبری، با تمرکز بر مفاهیمی همچون تحول، خدمت‌ رسانی و معنویت، رویکردی جامع‌ تر و انسانی‌ تر را نسبت به رهبری سنتی ارائه می‌ دهند.

رهبری تحول‌ آفرین یکی از این سبک‌ های نوین است که به تغییر و تحول در سازمان‌ ها و افراد می‌ پردازد. این سبک رهبری با تأکید بر الهام‌ بخشی، ایجاد انگیزه و تقویت هوشیاری افراد، سعی در بالا بردن سطح تعهد و عملکرد آنها دارد. رهبران تحول‌ آفرین، با بهره‌ گیری از ویژگی‌ های شخصیتی برجسته و تأثیرگذاری قوی، پیروان خود را به سمت تحقق اهداف سازمانی هدایت می‌ کنند.

رهبری خدمتگزار سبک دیگری است که به اهمیت خدمت‌ رسانی به دیگران و تمرکز بر نیازهای پیروان تأکید دارد. در این سبک، رهبران با توجه به توسعه فردی و حرفه‌ ای اعضای سازمان، تلاش می‌ کنند تا محیطی را ایجاد کنند که در آن افراد بتوانند به بهترین نحو ممکن به اهداف خود دست یابند. این نوع رهبری، ارتباط قوی بین رهبر و پیروان را تقویت کرده و باعث افزایش اعتماد و همکاری در سازمان می‌ شود.

رهبری معنوی نیز با تأکید بر ارزش‌ ها، اخلاقیات و ایجاد محیطی حمایتی، به‌ دنبال ارتقای روحیه و انگیزش در میان اعضای سازمان است. این سبک رهبری با استفاده از قدرت معنوی و ارزش‌ های مشترک، تلاش می‌ کند تا سازمان‌ ها را به‌ سوی دستیابی به اهداف متعالی‌ تر هدایت کند.

فهرست مطالب
مقدمه
رهبری
تفاوت مدیریت و رهبری در سازمان
تئوری های رهبری
تئوری های شخصیتی
تئوری رفتاری
تئوری اقتضایی(موقعیتی)
تئوری های نوین رهبری
رهبری فرهمند(کاریزما)
رهبری عملگرا
رهبری خدمتگذار
رهبری تحول گرا
سبک های رهبری
رهبری معنوی
رهبری توفیق گرا
رهبری وظیفه گرا
رهبری مشارکتی
رهبران حمایتی
رهبری دستوری(آمرانه)
سبک رهبری تفویض کننده اختیار
رهبری خدمتگذار
ویژگی های رهبران خدمتگذار
ویژگی های مکمل رهبری خدمتگذار
رهبری تحول گرا
نمودهای رهبری تحولی
ویژگی های رهبری تحول آفرین
پارامترهای رهبری تحول آفرین
تاثیر محیط بر سبک تحول آفرین
نتیجه گیری